Direito Trabalhista – Advocacia Ribeirão Preto Cravinhos

DIREITO
TRABALHISTA

Para o Empregado:
Compromisso com a defesa do trabalhador e consideração a seus direitos. É o respeito pela classe e comprometimento que nos leva a atuar com responsabilidade e efetividade.

Para o Empregador:
Garantia de plena defesa ao empregador, empresário, buscando sempre o equilíbrio da justiça.

Entre outras atuações realizamos:
Cobrança de salários, FGTS
Horas extras, adicional noturno
Revisão de Insalubridade
Acidente de trabalho
Defesa de empresas

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A. F. TEIXEIRA

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Bancária será indenizada por cobranças abusivas e “danças” no trabalho.

A 11ª turma do TRT da 3ª região manteve a condenação do banco Itaú ao pagamento de indenização de R$ 10 mil por danos morais a uma bancária submetida a cobranças abusivas de metas, exposição em rankings e obrigação de participar de danças gravadas para redes sociais, prática considerada assédio moral e abuso do poder diretivo.

Candidata será indenizada após pergunta íntima em seleção.

A Justiça do Trabalho condenou uma empresa ao pagamento de R$ 5 mil por danos morais a candidata submetida, durante processo seletivo, a questionário com perguntas sobre sua vida sexual e aspectos íntimos sem relação com a função pretendida. O colegiado entendeu que houve violação à dignidade e à privacidade da candidata.

Trabalhador ameaçado com arma após falsa acusação será indenizado.

A Justiça do Trabalho condenou o proprietário de uma empresa de segurança ao pagamento de R$ 50 mil por danos morais a trabalhador acusado injustamente de furto e ameaçado com arma de fogo durante a apuração do desaparecimento de peças. A magistrada entendeu que a abordagem armada ultrapassou os limites da relação de trabalho e violou a dignidade do empregado.